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电焊工葛小青:坚守生产一线进行技术攻关与创新



2017年04月20日 10:56机床商务网点击:13581

  【中国机床商务网 专家学者】说起“钢铁裁缝”,在浙江焊工行业,人人都知道指的就是焊接技术的精英和领军人、杭州锅炉集团股份有限公司电焊工、技师葛小青。他今年40岁出头,有着一份简单却闪亮的履历表:杭州市劳动模范、杭州市政府特殊津贴专家、杭州市十佳青年岗位能手、杭州市技术能手、杭州市职业技能带头人、杭州市十大杰出青年、杭州市青年“五四”奖章、杭州市杰出人才奖、浙江省技师、浙江省杰出职工金锤奖、浙江省十佳能工巧匠……
 
  荣誉的背后,是20年的坚守,多少次汗水浸透了工作服,多少次苦思冥想破解难题,多少次熬夜苦干创新工艺,多少次为企业进步和发展作出贡献。
 
  力攻难题成标杆
 
  1994年,葛小青技校毕业后,分配到杭锅容器车间工作。20多年来,他从初级焊工起步,脚踏实地,刻苦钻研。凭着一身好手艺,从电焊工、技师、技师,一直到技术学院客座教授。葛小青的焊枪攻下了许多乃至的项目。
 

电焊工葛小青:坚守生产一线进行技术攻关与创新
 
  葛小青焊接的个重要项目就是广东岭澳核电站高压加热器。高压加热器的材料是合金钢,可焊性较差,焊接时加热保温在150℃—250℃。不但技术要求高,而且要穿上厚重的防火衣服,在高温下密闭的空间里施焊,一干就要好几个小时。这实在太苦、太累、太难了,非常人可以做到的。
 
  那时中国制造核电产品才刚起步,葛小青作为技术攻关人员批进行焊接试制,产品试制完成后经X光探伤,他所焊的产品质量是好的,当即得到了法国阿尔斯通现场监理的高度认可,公司领导决定该核电站高压加热器的焊接,必须严格按葛小青的焊接工艺和方法实施。终,杭锅顺利制造出了核电产品,这在当时是衡量焊工技术水平的重要标志。
 
  接着,杭锅承接了上海宝钢国内制造的台LT转炉,当德国焊接专家来检查葛小青焊接的焊缝时,竖起大拇指连称“OK、OK”。任务完成得顺顺当当,该产品获得了国家重点项目奖。
 
  苦干巧干更富创新精神
 
  “我们这行,不光要会苦干,还要懂得巧干,要有创新精神。”20多年来,葛小青坚守生产一线,许多与他同批进来的同学先后转行离开了,他始终紧握自己的焊枪,成为一专多能的焊工高手。他所焊的很多产品,被国外监理列为免检产品,成为杭锅的拳头产品。葛小青技能大师工作室发挥技能人才团队优势,立足企业生产一线进行技术攻关、技术创新,解决多项生产技术难题。
 
  从2012年至今,公司承接了阳江核电项目、义马汽化炉,出口俄罗斯、巴西等一大批国内外重点项目。由于这些项目大多数是新产品,在焊接技术上会遇到许多问题,而他们总是在线、时间攻克技术难关,取得了可喜的成果。曾多次获得全国机械工业质量管理小组(QC)成果一、二等奖,浙江省一等奖。
 
  葛小青还利用下班时间通过小发明、小革新技术改造制作了一些符合产品制造需要的工装磨具,大大降低了制造成本,仅小发明、小创新用于生产中就为企业节约成本140万元,更重要的是加快了生产制造周期。
 
  有技不独有帮带年轻人
 
  虽然葛小青年纪不大,但他有丰富的实践经验,也有相当的理论深度。公司把一批青年焊工交给葛小青,让他作技术指导。上至董事长总经理,下至普通职工,老远见到他就亲切地叫“葛大师”。
 
  葛小青摸索出了一套独有的培训方法——从装配点焊开始一直到模拟返修各个环节精心制定了训练方案;把自己学习的理论和实践经验刻录成光盘,通过焊工技术论坛、技术演示和技术交流,手把手地教青年工人分析焊缝缺陷的位置、类型以及产生的原因和改进的方法。许多青年工人得到了他的无私帮带,成了公司的新生力量,有两名徒弟分别被授予浙江省技术能手、杭州市技术能手称号。
 
  葛小青还是杭州市职工电焊技术攻关(协作)队队长,他发挥自己的一技之长,为社会服务,为杭州地区的中小型企业电焊工举办焊接技能讲座,深入企业车间一线提供技术辅导,解决各种生产实际中碰到的问题,受到社会各界的好评。
 
  “一条焊缝,表面上用质量评价,呈现出的却是一名焊工的灵魂,任何时候我对技术的要求都是精益求精。”葛小青说,工匠精神就是一种情怀、一种执着、一份坚守、一份责任,“我希望有更多的青年技术骨干在这一领域成长起来,将工匠精神和劳模精神传承下去,让世界爱上中国造。”
 
  (原标题:“钢铁裁缝”葛小青:一把焊枪征服世界)
(本文来源:浙江工人日报)

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