众筹第二期

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销售精英漫谈教育经 慈父挚友助儿成才路

— —访英国威勤球栅测量系统中国区销售总经理郑培杰



2013年09月03日 14:56中国机床商务网点击:5880作者:盛春芳

   【中国机床商务网】导读:郑培杰,他是我国早期机床数显事业的工作者,在数显测量系统领域享有盛名。三十余年来,一直奋斗在数显行业,奉献自己的韶光华年。他说,销售是门学问,教育孩子也同样需要满腹智慧。也许是许多媒体已将他辉煌的销售经历书写无数遍,此刻,他更愿意与笔者交流如何教育他的儿子,培养他成才的故事。以往只知道他多年的销售经历,能力非凡;竟不知,却有“慈父挚友”鲜为人知的一面。
  
  那年,郑培杰的儿子(小郑)才14岁,父子俩进行过一次深刻谈话,至今记忆犹新。当时老郑问小郑:“知道你自己今年多大了啊”。小郑回答:“知道呀,今年我已经是14岁了。”老郑就诚恳的对他说:“以往的岁月咱们就不再提了。如果你能从现在做起,努力勤奋,那么四年的辛苦付出能争取到18岁时考上比较好的大学。花四年的光阴与付出的辛劳汗水去赢得今后的四十年有可能的高贵生活品质。”小郑认真地点了下头。占用孩子的10分钟时间来谈心,作用可能将影响他一生。
  
  虽然用人生中最关键四年的“辛苦奋斗”不确定可以换得今后四十年的好日子过。但年轻时的努力都是铺路的过程,是给人生以希望。扎实的学习基础与思想意识上的铺垫尤为重要!这是郑培杰告诉儿子的道理。
  
  “教育孩子,就应该与孩子自觉地去接受和掌握方法保持一致!让孩子知道:学习是在给他自己积攒财富,一切都是在给他自己提供能力的储备!”郑培杰说道。
  

 
  当时,小郑是在一所普通中学——北京市第165中学,上了三年初中和三年高中。“我们没在孩子身上多花一分钱去补课,上辅导班。我跟他讲,学习要靠自觉,平时要多问。高考的题目再难,也都是符合教育大纲,在老师教给学生的知识范围之内。若能把老师教给你的初中、高中知识全部掌握扎实了,考上清华、北大也就水到渠成。”郑培杰说,“这就是我告诉孩子的学习经验。”
  
  小郑很努力,也很争气。在2000年终于考上了清华大学,不仅成为母校北京市第165中学从解放至今第一个考入清华大学的学生,也成为了父母的骄傲。“那时,全家都为他高兴和自豪。”老郑回忆说。
  
  小郑本科选择了精密机械专业。大学的班级里基本是来自各省、市的状元。但是一个班25名同学中,有80%的孩子都是农村,他们的父母好多不识字,甚于有的父母连火车都没见过。也有的父亲长年在外打工,三五年才回家团聚一次。人家的孩子如何培养的呢?这让许多老师与家长百思不得其解。
  
  而郑培杰教育孩子的心得体会是:孩子绝对不能从小溺爱,要培养孩子自立、自强、自控、自理能力。有的家长对孩子百依百顺,处处谦让,使得孩子走上社会接受不了残酷的竞争现实。只有培养独立性格,经受挫败打击,才能有勇敢的毅力。周边环境对孩子的影响非常大。“孟母三迁”有她一定的道理。从小要让他懂得“一粥一饭,当思来处不易;半丝半缕,恒念物力维艰。”从小让他经得起粗茶淡饭,学会如何勤俭!
  
  与其说:给孩子留下100万,还不如教会他怎样去学会挣100元钱来得重要和有意义。他还从小培养孩子:争取去做分子,不要去做分母。百分之一:去争取做一,不要去做百。要有意识去培养孩子:做个与众不同、肯吃苦的人。吃得人间苦,方能更具承受和拼搏毅力和生存能力。
  
  郑培杰说,对待孩子,他从来都会象对待朋友一样。不给压力,却不停地给他制造动力。比如鼓励他期末考试前五,带他一起旅游。
  
  1953年出生的郑培杰,1969年初中毕业,是文化大革命下的产物,外语只认识26个字母,幸得汉语拼音掌握得不错。1971年到清华大学自动化系工作,师从李衍达、崔子行、沈被娜、陈伟基教授等多位名师,从事感应同步器数显测量系统的研发与研制工作。名师出高徒,“受益匪浅”的他经历了9年清华的那段青春时光与工作体验,为他日后的成长打下了坚实的基础。
  
  1980年,他到北京市机械工业局下属的北京机电设备工程公司工作,那儿组建了“北京市机械工业局数显技术应用服务组”,非常适合发展。4年后公司正式成立了“北京数显技术服务中心”,这在业内是最早的机构,开始专业从事各种类型的机床数显系统在全国范围内的推广应用、讲座培训、安装调试、维修服务等全方位的技术业务工作。
  
  2011年10月,因北京机电设备工程公司从全民公有制企业改为民营股份制企业,超过30年工龄的郑培杰不得不下岗了。
  
  在家待了一年多。而后期令郑先生再次走上工作岗位的动力,纯粹是因为和孩子的一个约定。
  
  “那时,孩子大三了,可他想放弃上研究生,早日参加工作。我和爱人都很心疼。不能让孩子没有学习的动力。于是,我就和孩子达成了口头协议:我再去找一份工作,他就在本校继续读研究生。”
  
  “为了兑现承诺,下岗后我又开始去找工作,运气不错,就在2003年初我进了北京一家世界500强的外企,西班牙发格公司,在那儿做了5年多的北京区域销售经理。自那以后,孩子也为了我们的约定,更加刻苦读书,认真备考。继续在清华大学读了三年研究生,于2007年毕业。”
  
  “是金子,走到哪里都会发光”。2008年3月份,郑培杰受邀进了英国威勤公司。现在的他,作为英国威勤中国区销售总经理,负责球栅尺及DRO(数显表)在中国市场的销售。还被特批在北京办公。
  
  虎父无犬子。小郑研究生毕业才7天,就接到4家世界一流公司的面试邀请函。最后他决定到瓦里安医疗器械贸易(北京)有限公司上班。上班的第一天还被公司派到美国总部培训。
  
  郑培杰回忆:“我们对孩子从小的教育是:不用刻意去引导他。小孩子一般都愿意接触比他年龄大一些的孩子在一起玩。他就优先从那些大孩子身上学到了同龄人还不掌握的知识。提前吸取知识‘营养’了。要想让自己的孩子长大以后做到出类拔萃。那就一定要从小:让他养成与众不同的爱好与习惯。
  
  “皇城剑客”(寓意北京男人)的网名透露出郑培杰生意场上的智慧与侠气。而他分享的孩子教育经和孩子成才路,却让我们体会到他作为一个父亲的慈祥,如同朋友般的亲密。
  
  什么是岁月如梭?“时间过得飞快,一晃就老了啊。希望你们年轻人要学会珍惜啊。”
  
  如何才是厚德载物?郑培杰回答:“很重的东西放在桌子上,要承受住压力。意思是:要具备比常人要高超的本领,才可以胜任各项工作啊。”话中,充满了循循善诱的智慧积淀,像一位师傅,指点着迷津。
(本文来源:中国机床商务网)

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