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台达荣获CSR企业社会责任整体绩效及永续经营双料冠军

2014年05月04日 10:31中国机床商务网点击:4969

  导读:台达于30日荣获台湾《远见杂志》第十届CSR企业社会责任奖“整体绩效组“及”永续经营组“双料首奖。此次全新的评选架构打破往年获奖项目停赛二年的限制下,台达是唯一连续两年同时获得两项首奖的企业,显示台达在企业经营及社会参与已与可持续发展紧密结合,为各界肯定。
  
  台达自2005年《远见杂志》举办首届企业社会责任奖以来,共获得9座首奖殊荣,为全台之最,其中2008年至2010年名列荣誉榜。颁奖典礼由台达执行长郑平与台达电子文教基金会执行长郭珊珊代表出席。
  
  台达执行长郑平强调,台达已将企业社会责任纳入经营策略,全面关注所有利害相关人的利益,持续健全公司治理,网罗杰出独立董事组成审计委员会及薪酬委员会,客观审视公司经营绩效及潜在风险,协助经营团队为投资人提供最大的效益。过去一年多来,在台达全体员工的努力下,台达营收及获利再创佳绩,同时整体经营绩效获得投资人肯定,公司市值已成长一倍,超过新台币4000亿元。
  
  面对全球气候暖化,自然资源逐渐耗竭的危机,台达秉持“环保节能爱地球“的经营使命,致力开发高效节能的解决方案,与客户携手共同节能减排。2010至2013年,台达的节能产品共节省达119亿度电,相当于减少638万吨的二氧化碳排放。在台达全球主要的生产基地,2013年生产每百万美元价值产品的用电量已较2009年下降40%。此外,台达积极推广绿建筑,全球已获认证的绿建筑共有11座,其中最新获得台湾既有建筑物钻石级绿建筑认证的台北总部,导入台达楼宇自动化解决方案及能源管理系统,节能成效高达58%。
  
  台达电子文教基金会执行长郭珊珊表示,台达自2000年起即投入环境教育推广,超过十年长期深耕环境倡议,不断扩大广度延续影响力,历年参与人次已超过千万。基金会以“能源、气候、绿建筑“作为三大主轴;不但致力唤起民众的环境意识;进而培育绿建筑人才并建立绿建筑标竿;更持续参与重要国际会议,摘要解读最实时的联合国气候能源报告书,希望透过深度探讨,影响节能减排关键政策。
  
  第十届《远见杂志》“企业社会责任奖“全面评选企业在企业社会责任的执行方案,延续往年的”职场健康组“、”环境保护组“、”教育推广组“、”公益推动组“及”整体绩效组“。”永续经营组“是2014年新增组别,期能向大众介绍企业贯彻社会责任,发挥正面影响力的典范。第十届远见“企业社会责任奖“共吸引90家企业参与、报名案件总数达163件。
  
  关于台达集团
  
  台达集团创立于1971年,为电源管理与散热管理解决方案的领导厂商,并在多项产品领域居世界级重要地位。面对日益严重的气候变迁议题,台达秉持“环保节能爱地球”的经营使命,运用电源设计与管理的基础,整合全球资源与创新研发,深耕三大业务范畴,包含“电源及元器件”、“能源管理”与“智能绿生活”。
  
  同时,台达积极发展品牌,持续提供高效率且可靠的节能整体解决方案。台达集团运营网点遍布全球,在中国大陆、台湾、美国、泰国、新加坡、日本、墨西哥、印度、巴西以及欧洲等地设有研发中心和生产基地。
  
  近年来,台达陆续荣获多项国际荣耀与肯定。自2011年起,台达连续三年入选为道琼斯可持续发展指数(DowJonesSustainabilityIndexes)之世界指数。
(来源:台达)

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