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机械行业招聘:复合型人才需求再次升温

2011年07月18日 17:11中国机床商务网点击:11179



 
  虽然2011年二季度工程机械主要产品销售全线下滑,但是机械行业招聘市场却依然行情火热。
  
  7月14日,由英才网联旗下机械英才网主办的“第六十届机械专场招聘会”在北京人才海淀分部圆满落下帷幕。招聘会当天有北京天和众邦勘探技术有限公司、三一重机、北京航天振邦精密机械有限公司、中国科学院自动化研究所、北京腾实中基机电设备有限公司等40余家业内知名企业进场招聘。另有2000多名求职者进场求职,招聘会场内人气爆棚,企业收简历很开心。
  
  公司扩张人才需求大
  
  当天参会的很多企业都是由于企业规模扩张,所以需要补充人才队伍。北京天和众邦勘探技术有限公司就是其中之一,因为公司规模在不断扩大,所以公司对人才的需求也格外急切。
  
  在本次招聘会上,仅北京天和众邦勘探技术有限公司一家企业,就需要招聘生产厂长、机械设计工程师、液压工程师、生产技术员、质检员、工业会计外协工程师、技术工人等职位,且人数不定。其中技术类岗位都标上“急聘”的字样。企业的招聘负责人表示,技术类岗位一直就缺人,这次企业规模扩大,技术类岗位更觉得人手缺得厉害。他说这也是很多机械企业的共同感受。
  
  为了能招到理想的人才,很多企业都纷纷打出了“福利牌”,用年底奖金、保险和其他各种福利来吸引求职者的眼光,可谓是用心良苦。而求职者却对此反应平平,他们表示相较于当下飞涨的物价而言,这也只能算得上是杯水车薪。
  
  复合型人才再次升温
  
  企业的薪酬待遇在上升,企业对于人才的要求也在上升。多能型人才再一次成为了企业招聘的首选,每个企业都希望能招聘到全面发展的复合型人才。
  
  一个招聘会现场的招聘负责人对英才网联表示,公司有对内和对外两大块业务,也每年都在开发创新、营销模式等各方面增加成本投入,因此需要高级管理类多能型人才鼎力加盟。此类人才能够利用丰富的生产经验和管理方法,为企业的良性发展做出卓越的贡献。
  
  英才网联职业指导专家指出,工程机械企业的多能型人才不但需要了解生产技术、加工工艺等流程,同时还需要懂得企业管理、人力资源、质量管理、设备物流、成本控制等各方面的综合知识,并且可以将此类知识作为企业长久立足于国内国际市场的有力筹码。
(来源:英才网联)

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